Page 125 - KobiEfor Ekim 2021

(1(5-à

Enerjisa Enerji liderlik takımında üst düzey atamalar

Enerjisa Enerji, organizasyon yapısını yeniden değer- nan Ebru Taşcıoğlu atandı.
lendirerek, ‘Sürdürülebilir ve Kurumsal Yetkinlikler Bö- İnsan ve Kültür Bölüm Başka-
lüm Başkanlığı’, insan odağı ve geleceğe uyum vizyonu nı pozisyonuna 2010 yılından beri
doğrultusunda ise ‘İnsan ve Kültür Enerjisa Enerji satış şirketlerinde
Bölüm Başkanlığı’nı yapılandıra- Operasyon, Kanal Yönetimi ve Re-
rak yeni atamalar gerçekleştirdi. gülasyon alanlarında üst düzey
Yeni oluşturulan Sürdürüle- yöneticilik görevlerini üstlenen
Yakup
bilirlik ve Kurumsal Yetkinlik- Yakup Aydilek atandı.
Aydilek
ler Bölüm Başkanı pozisyonuna Enerjisa Enerji CEO’su Murat
daha önce Enerjisa Dağıtım Şir- Pınar, “Enerjisa Enerji olarak sürdürülebilirlik ve
Ebru ketleri İnsan Kaynakları ve İdari teknolojiyi odağımıza alarak yeni enerji dünyasının
Taşcıoğlu İşler Direktörü görevinde bulu- lideri olma vizyonu belirledik” dedi.

Zorlu Enerji’ye Türkiye’nin ilk hibrit lokomotifleri
‘Sürdürülebilirlik Ödülü’ Tüpraş’ın demir yolu taşımacılığındaki iştiraki Körfez
Ulaştırma, İsviçreli demir yolu araçları üreticisi Stadler
Zorlu Enerji’nin sürdürülebilirlik stratejisi he-
defleri doğrultusunda hayata geçirdiği en büyük ile iki yıl önce imzaladığı anlaşma çerçevesinde çift ya-
yatırımlardan biri olan elektrikli araç şarj istasyonu kıtlı, dizel/elektrikli modda çalışabilen EuroDual tipteki
CoCo hibrit lokomotifleri teslim almaya başladı.
ağı ZES, ABD merkezli Business Intelligence Group
Yedi adet hibrit lokomotif ve 8 yıllık yedek parça ve
tarafından, 2016 yılından bu yana her yıl, alanında
tam servis bakımı
dünyanın en büyük şirketlerinin katılımıyla düzen-
lenen Sustainability Awards’ta dahil olacak şekilde
(Sürdürülebilirlik Ödülleri) ‘Yılın imzalanan anlaşma
Sürdürülebilirlik Ürünü’ katego- kapsamında, ilk iki
risinde ödül aldı. lokomotif 3 Eylül
Zorlu Enerji Sektör Başkanı Si- tarihinde İzmit De-
nan Ak, “Enerji sektöründe kar- rince limanına var-
bon ayak izini azaltmanın ne kadar dı. Kalan 5 lokomo-
Sinan tif ise Kasım- Aralık
Ak önemli olduğunu biliyoruz. Bu ne-
denle de yenilenebilir kaynaklara aylarında Türkiye’ye gelmiş olacak. EuroDual lokomo-
dayalı bir enerji ekosistemi yaratmak için var gücü- tiflerle birlikte, Körfez Ulaştırma’nın lokomotif filosu 12
müzle çalışıyoruz” dedi. adede ulaşacak.
Türkiye’nin dört bir yanında kesintisiz sürüş key- Hem dizel, hem elektrikli modda çalışabilen EuroDu-
fi sunan ZES, yüksek hızlı şarj istasyonları ile aynı al lokomotiflerin hizmete alınmasıyla birlikte, elektrikli
anda 4 aracı şarj edebiliyor ve araçları 30 dakika hatlarda bu lokomotiflerle yapılan taşımalarda sıfır kar-
içinde yüzde 80 oranında şarj seviyesine ulaştırıyor. bon emisyonu ile taşıma yapılması hedefleniyor.

Borçelik’e 10 milyon Euro’luk yeşil kredi

Borusan Holding ve Arcelor Mittal ortaklığı ile ING Türkiye Kurumsal Bankacı-
faaliyetlerini sürdüren Borçelik, sürdürülebilirlik lık Genel Müdür Yardımcısı Ayşegül
hedefleri doğrultusunda ING Türkiye’den 10 milyon Akay da, ING Türkiye olarak, sürdü-
Euro’luk kredi sağladı. rülebilir bir dünya hedefinde ban-
Borçelik Genel Müdürü Kerem Çakır, “Önümüz- kacılık sektörünün dönüştürücü
deki süreçte müşterilerimizin sür- gücüne inandıklarını söyledi.
dürülebilir üretim beklentilerini Kredi Borçelik’in, Borusan Grup Ayşegül
Akay
karşılayan ve karbon kaynaklı ver- sürdürülebilirlik stratejileri kapsa-
gilerden asgari derecede etkile- mındaki iklim kriziyle mücadele hedefiyle, enerji ve-
nen bir sektör yapılanmasını inşa rimliliğinin sağlanması ve karbon emisyonlarının
etmemiz gerekiyor çünkü çeliğin azaltılmasına yönelik kullanılacak. Kredi ile gerçek-
Kerem geleceği sürdürülebilir üretimden leştirilecek yatırım, şirketin sürdürülebilirlik per-
Çakır geçiyor” dedi. formansını da artıracak.

(\OÖO KobiEfor