Page 50 - KobiEfor_Aralik_2015
P. 50

HABER

           Mükemmellik Elçileri Onur
           Töreni’nde kurulufllara
           plaketler verildi.












                                            “Mükemmele eriflme
                                            zor ve emek istiyor”
                                            Törene video masaj›yla kat›lan
                                          Sabanc› Holding Yönetim Kurulu
                                          Baflkan› Güler Sabanc›, rekabet-
                                          te h›z kazanmak ve global hedef-
                                          lere odaklanmak isteyen Türki-
                                          ye’nin öncelikle yönetim kalitesi-     Güler Sabanc› Konferans’a
                                          ni art›rmas› gerekti¤ini aktard›.      video mesaj›yla kat›ld›.
          melli¤i Modeli, vizyon ve baflar-  Sabanc›, Avrupa Kalite Yönetimi
          ma azmini ifl hayat›m›za yans›t-  Vakf› (EFQM) modeli ile bafllayan  Her ödül bir durak diyebiliriz.
          man›n arac› oldu. Kurulufllar›-  mükemmellik serüveninin bugün   1996 y›l›nda Brisa’n›n ilk Avrupa
          m›zda bafllatt›¤›m›z dönüflüm ça-  yüzünü aç›k inovasyon ve iflbir-  Kalite Ödülü’nü almas›, ard›n-
          balar›na yol gösterdi. Model or-  liklerine çevirdi¤ini dile getirdi.   dan da 1997 y›l›nda Beksa flirke-
          tak bir dil yaratt› ve bu dili kulla-  Sabanc›, toplam kalite siste-  timizin EFQM Büyük Ödülü'nü,
          narak mükemmellik aray›fl›n›     minin do¤as›nda art›k çok pay-  1996 y›l›nda Kordsa Türkiye Mü-
          kültürlerimize iflledik. Bir res-  dafll›l›¤›n yatt›¤›na iflaret etti:  kemmellik Büyük Ödülü'nü al-
          min bütününü görmenin ne ka-    “Türkiye yönetimden performan-  mam›z bizim topluluk olarak
          dar önemli oldu¤unu model sa-   sa, sürdürülebilirlikten inovas-  do¤ru yolda oldu¤umuzu bir kez
          yesinde ö¤rendik” dedi.         yona her alanda mükemmelden     daha ortaya koydu. Bugün de
            Eczac›bafl›, ‘‹fl Mükemmelli¤i  daha az›n› kabul etmemesi gere-  KalDer, bu baflar›lar›m›z› bir kez
          Modeli’nin ö¤retti¤i en de¤erli  ken bir gelece¤e do¤ru h›zla iler-  daha takdir etme nezaketini
          yaklafl›mlardan birisinin de mo-  liyor.” Mükemmele eriflmenin    gösterdi.”
          delin yar›s› olarak kurgulanan  zor ve emek isteyen bir süreç ol-
          sonuçlar› önemsemek ve ölçmek   du¤unu vurgulayan Sabanc›,
          oldu¤unu kaydetti:              flunlar› kaydetti:                 EFQM CEO’su
            “25 y›l sonra bugünlerde iyice  “Ayn› zamanda bitmeyen, so-    Leon Tossaint,
                                                                            KalDer’in 25.
          fark ediyoruz ki do¤al kaynakla-  nu olmayan bir yolculuk. Bu yol-  y›l›n› kutlad›,
          r›m›z›, sonuçlar›n› hiç hesapla-  culukta sürekli daha iyiyi ara-    24. Kalite
          madan, tüketmifliz. Havam›z›,    mak, bugün iyi yapt›klar›m›z› bir  Kongresi’nin
                                                                                baflar›l›
          suyumuzu, topra¤›m›z›, ölçüsüz-  gün sonras›nda yeniden sorgu-        geçmesi
          ce kirletmifliz. Dünyam›z› yafla-  lamak, de¤iflime ve de¤ifltirme-   temennisinde
          nabilir bir yer haline getirebil-  ye aç›k olmak var. Bu yolculuk-   bulundu.
          mek için ifl dünyas›n›n giriflim  larda duraklar da var elbette.
          gücünden nas›l yararlanabiliriz?
          Faaliyetlerimizin toplum ve özel-
                                                                                   Dergimiz KobiEfor Yazar›
          likle do¤a için yaratt›¤› sonuçlar›                                       Kadri Demir, etkinlikte
          nas›l etkin bir flekilde ölçülebilir                                            KobiEfor stand›n›
          hale getirebiliriz? ‹fl dünyas›nda                                                  ziyaret etti.
          ‘kalite kavram›’ etraf›nda yaratt›-
          ¤›m›z sahiplenmeyi, ‘sürdürüle-
          bilir bir gelecek yaratmak’ için
          nas›l sa¤layabiliriz? Günümüzün
          can yak›c› sorular›n›n bunlar ol-
          du¤unu söyleyebiliriz. Sonuç
          odakl› olmak, sonuçlar› ölçmek,
          ‘ifl mükemmeli¤i modeli’nin biz-
          lere kazand›rd›¤› önemli de¤er-
          lerden sadece birisi.”
          50 KobiEfor Aral›k 2015
   45   46   47   48   49   50   51   52   53   54   55