Page 42 - KobiEfor_Temmuz_2018
P. 42

CEO



                            KONE Türkiye Genel Müdürü Haldun Ulusoy;

                 “fiimdi de¤ilse ne zaman,




                           sen de¤ilsen kim?”
























                                                                         H›zl›, tutkulu ve çal›flkan
                                                                    KONE Türkiye Genel Müdürü
                                                           Haldun Ulusoy, rekabeti ve de¤iflimi
                                                            seviyor. Ulusoy, iyi bir liderin tak›m
                                                          çal›flmas›na inanmas› ve performans
                                                           tutkusu olmas› gerekti¤ine inan›yor.
                               Haldun
                               Ulusoy                                     n Röportaj: Deniz YANIKTAfi
        “C            arpe diem”; Latin edebiyat›n›n ünlü  De¤iflimi ve rekabeti çok seven Ulusoy, zorland›¤› za-


                      ozan› Horace’›n sözü… “Bugünü, an›
                                                          manlar de¤iflimi baflar›nca kendini daha mutlu his-
                      yafla, flu an›n tad›n› ç›kar, gününü gün
                                                          sediyor. Ulusoy kendini infla eden özelliklerini ise
                      et, yar›n› düflünme” anlam›nda s›kl›k-
                      la kullan›lan sözü sevse de KONE    flöyle s›ral›yor: “Çal›flmay› gerçekten çok seviyorum.
                                                          Takipçili¤im beni öne ç›karan özelliklerimdendir.
          Türkiye Genel Müdürü Haldun Ulusoy’un yaflam fel-  Uyumlu bir tak›m kurabiliyorum. ‹yi bir tak›m kurup,
          sefesini; “fiimdi de¤ilse ne zaman, sen de¤ilsen  onlarla beraber yol almay› seviyorum. Sürekli yenile-
          kim?” sözü özetliyor.                           niyorum, bir yerde tak›l›p kalm›yorum, her zaman
            Herkesin yaflam›nda yapacaklar›na dair hep bir  ‘Daha farkl› ne yapabilirim?’ diye düflünürüm. De¤i-
          erteleme bulundu¤unu, daha sonra yapmaya yönel-  flime a盤›md›r. Çal›flkanl›k ve takipçili¤imin yan› s›ra
          di¤ini ve gelece¤e b›rakt›¤›n› vurgulayan Ulusoy için  bende performans tutkusu var. Bir fleyleri yapmak ve
          ifller böyle yürümüyor. “Bu ifli bugün çözmemiz ge-  farkl›laflt›rma tutkusuna sahibim. O tutkuyu tak›m
          rekiyor, h›zl› flekilde çözüm üretmeliyiz” yaklafl›m›n›  arkadafllar›ma da afl›lamaya çal›fl›yorum. Bizde aç›k
          benimseyen Ulusoy, günümüz ifl yaflam›n›n en      kap› politikas› var, bütün çal›flanlarla diyalogun öne-
          önemli nirengi noktalar›ndan birinin “h›z” oldu¤una  mine inan›yorum. Bence mutsuz bir çal›flandan iyi
          iflaret ediyor: “Yaflam ve müflteriler bizden h›z bek-  verim almak çok zor. Sonuçta baflar› odakl› bir ku-
          liyor. ‹kinci önemli nokta ise sorumluluk almak. ‘Sen  rum oldu¤umuz için performans son derece önemli.
          de¤ilsen kim?’ O sorumlulu¤u al›p, ifli tamamlama-  Performans olmadan, flirketin ayakta kalmas›, he-
          m›z gerekti¤ini düflünüyorum. ‘Carpe diem’; günü  deflerimize ulaflmam›z mümkün olmaz.”
          yaflamak önemlidir ama yap›lacak ifller için yar›n›  Haldun Ulusoy, KONE’nin de tak›m çal›flmas›na
          beklememeliyiz. Ve bugün mutlu olmal›y›z.”      çok önem verdi¤ini kaydediyor: “Tak›m çal›flmas› ol-
            Ulusoy’a göre; zorlanma, de¤iflimi gerektiriyor.  madan baflar›n›n gelmeyece¤ine inan›yoruz. Uyum-
          42 KobiEfor Temmuz 2018
   37   38   39   40   41   42   43   44   45   46   47