Page 41 - KobiEfor_Temmuz_2018
P. 41

karma ve onlar›n büyümesine destek olma amac›y-
          la sundu¤umuz hizmetlerimizi, Endüstri 4.0 süre-
          cinde KOB‹’lerimizin teknolojik dönüflümüne de
          rehberlik edecek formata dönüfltürmenin altyap›s›-
          n› haz›rlad›k.
            Firmalar›m›z› rekabette ön plana ç›karmak ad›-
          na düzenledi¤imiz TEB KOB‹ Akademi çat›s› alt›n-
          daki e¤itimlerimizle KOB‹’lerin küresel anlamda
          rekabet edebilmeleri ve Endüstri 4.0 sürecine
          adapte olabilmelerini sa¤lamay› amaçl›yoruz. Bu
          do¤rultuda il il gezerek TEB KOB‹ Akademi En-
          düstri 4.0 Buluflmalar› düzenliyoruz. Büyükflehir-
          lerimizde düzenlemeye bafllad›¤›m›z etkinlikleri-
          mizi üretimin kalbinin att›¤› sanayi bölgelerine de  metlerimizi karmafl›k süreçleri basitlefltirmek,
          tafl›maya bafllad›k. KOB‹’lerimizin bu konudaki ih-  manuel operasyonel süreçlerini sistemlere yükle-
          tiyaçlar›n› karfl›lamaya yönelik fark›ndal›k sa¤la-  mek, analizler yapmak üzere modelliyoruz. Müflte-
          ma amaçl› buluflmalar›m›z büyük bir h›zla devam  rilerimizin finansal döngülerini ve ihtiyaçlar›n› tan›-
          ediyor. Endüstri 4.0 Buluflmalar› ile flimdiye kadar  yor; ard›ndan potansiyellerini tan›mlayarak kendi
          6 ilde 2000’den fazla ifl insan›na fark›ndal›k ka-  dinamiklerine ve segment ihtiyaçlar›na uygun ban-
          zand›rd›k.”                                     kac›l›k çözümleri sunuyoruz.”
                                                            KOB‹’lere finansal destek vermenin yan›nda, bu
            Dijital teknolojilerin geliflimi               kaynaklar› do¤ru kullanmak için rehberlik eden ay-
            KOB‹'nin tan›m› ve kimli¤ini                       r›ca teknoloji ve yeni trendler konusunda on-
            de¤ifltiriyor                                            lara rehberlik etmeyi hedefleyen ban-
            Önümüzdeki 20-30 y›l ifl ve ifl sü-        TEB’in            kalar›n rekabette öne ç›kaca¤› ön-
          reçlerine dair kilit de¤iflimlerin          bu y›lki            görülüyor.
          görülece¤i bir dönem. Sanal ger-   performans›nda Kredi            TEB’in bu çal›flmalar› ger-
          çeklik, data dünyas›, giyilebilir   Garanti Fonu’nun da           çeklefltirdi¤inin alt›n› çizen
          teknolojilerle somutlaflmaya       önemli bir a¤›rl›¤› var.         Boz, flu noktalara de¤iniyor:
          bafllayan ç›kt›lar, yapay zeka  2017 y›l›nda 12 milyar TL’lik       “KOB‹’lerle do¤rudan temas
          ve nano teknoloji gibi faktörle-  KGF kayna¤›n› yüzde 95 KOB‹      kurdu¤umuz TEB KOB‹ Aka-
          rin devreye girmesi üretim    ölçekli iflletmelere kulland›rd›.     demi ile il il geziyor, KOB‹’le-
          dünyas›nda ezberleri bozuyor.    TEB’in KGF kaynaklar›n›           rin büyüme ve geliflme sü-
          Say›sal kontrol mekanizmala-           bugüne kadar               reçlerinde kritik önemi olan
          r›ndan beslenecek yeni bir yap›-     kulland›rd›¤› KOB‹          konularda özel e¤itimler ve
          lanmadan söz ediliyor. Pek çok          say›s› 12 bini          atölye çal›flmalar› düzenliyoruz.
          iflin insan gücüne ihtiyaç duyulma-         afl›yor.              TEB KOB‹ Akademi çat›s› alt›nda
          dan yap›lacak olmas› ve ifllerin otoma-                     flimdiye kadar KOB‹’lere yönelik ola-
          tize edilmesi, üretim mekanizmalar›n›n tam             rak düzenledi¤imiz 113 etkinlikte 26.000’i
          da ortas›nda olduklar› için pek tabii ki en çok KO-  aflk›n ifl insan›na bilgi aktard›k. TEB Kad›n Akade-
          B‹’leri etkileyecek.                            misi ile ise iflletme sahibi kad›nlara özel ayr›flt›ra-
            Turgut Boz, de¤iflimi ve TEB’in çal›flmalar›n›  rak düzenledi¤imiz 17 ildeki toplam 25 e¤itim et-
          flöyle aktar›yor: “KOB‹’lerimizin büyüme süreçle-  kinli¤i ile 3000’e varan kad›n patrona ulaflt›k. Klasik
          rinde onlara destek olacak ‘ihtiyaçlar›na göre fle-  bankac›l›k formasyonundan ç›kararak iki y›l boyun-
          killenmifl’ finansman modelleri ile desteklenmesi  ca verdi¤imiz özel e¤itimlerle TEB KOB‹ Dan›flman-
          gerekiyor. Zira her bir ihtiyac›n gereksinimi farkl›  l›¤› program›m›z kapsam›nda birer ifl yönetim uz-
          flekilleniyor. Ço¤unlukla KOB‹’lerin rekabet gücü  man›na dönen müflteri temsilcilerimizin say›s›
          elde edebilmesi için do¤ru finansman modelleri ile  600’e ulaflt›. Uzmanlar›m›z KOB‹’lerle birebir ileti-
          desteklenmesinin yeterli oldu¤u görüflü art›k çok  flime geçerek onlara rehberlik etmeye, iflletmelere
          eskilerde kald›. Burada ‘finans d›fl› hizmetler’ özel-  yönelik analiz raporlar› haz›rlamaya devam ediyor.
          likle önemli. Çünkü finansman›n kullan›m› konu-  Raporlar ›fl›¤›nda verimlilik art›fl›ndan pazarlama-
          sundaki stratejik bilgi eksikliklerinin ortadan kald›-  ya, ihracattan tasarrufa kadar bir flirketin büyüme-
          r›lmas›, elde ettikleri finansman› nas›l kullanacak-  si için gerekli tüm konularda KOB‹’lere ücretsiz yol
          lar›n› etkileyecek. TEB olarak, finansal ürün ve hiz-  gösteriyor.”

                                                                                   Temmuz 2018 KobiEfor 41
   36   37   38   39   40   41   42   43   44   45   46