Page 28 - KobiEfor_Haziran_2019

KAPAK

borg projesinde gözünü kaybetmifl bir kiflinin o gö- Stratejik Partner Sunumu / Arçelik
züne kamera yerlefltiriliyor ve cep telefonu ile en- Arçelik Üretim ve Teknolojiden Sorumlu Genel
tegre ediliyor, normal insandan bile daha fazla gö- Müdür Yard›mc›s› O¤uzhan Öztürk, flirketin dijital
rebiliyor. Birçok insan çal›flan organ›n›n yerine fiz- dönüflüm yolculu¤unu anlatt›.
yolojisini teknolojik organla de¤ifltirmek istiyor.” Mart ay›nda hayata geçen ak›l-
‹nsanlar›n yapay zeka uygulamalar› ile daha yük- l› fabrikalar›ndan söz eden Öz-
sek tatmin sa¤lad›klar›n› belirten East, suni ajanla-
türk, dünyaya sayg›l› ve dünya-
r›n her zaman daha kibar ve daha do¤ru hizmet ver-
da sayg›n olma anlam›nda sür-
di¤ini kaydetti. East, gelece¤in süpermarketi Ama-
dürülebilirli¤e çok önem ver-
zon Go örne¤ini paylaflt›: “Torban›za, pofletinize
diklerini, yapay zeka tabanl›
ürünlerinizi koyuyorsunuz, ma¤aza giriflinden itiba-
enerji yönetimi kulland›klar›n›,
ren yüzlerce sensör ve kamera sizi izliyor, yüz tara-
TÜB‹TAK’›n program›nda yer
ma ve ak›ll› taramayla tar›yor, ürünleri tan›yor, siz
O¤uzhan Öztürk alan tek sanayi flirketi oldukla-
ma¤azay› ürünlerle terketti¤inizde ald›¤›n›z ürünle- r›n› söyledi: “Arçelik’te son 10
rin paras› kredi kart›n›zdan çekiliyor. Ma¤aza çok
y›lda da yaflad›¤›m›z globalleflme sürecinde hedef
baflar›l› oldu. Amazon tüm dünyada bu süpermar-
pazarlar›m›za yak›n olmak ve teknoloji üretim eko-
ketleri açacak.” fieylerin ‹nterneti’nden de söz eden
sistemlerinin içinde kalarak enler ve ilkler yarat-
East, Rus askeri ordusuna ait bir projeden de söz
maya devam edebil-
etti: “Silah kullanabilen robot, insanlar onu itti¤inde
mek için global varl›-
direnebiliyor. Birçok flirket, yak›n zamanda efl ve ar-
¤›m›z› güçlendirdik.
kadafl görevini görecek, insanlar›n yaln›zl›¤›n› gide-
Bugün Arçelik olarak
recek robotlar üzerinde çal›fl›yor. Gelecekte tekno- dünyan›n birçok fark-
loji bizimle konuflabilecek, belki sar›labilecek bile.
l› bölgesinde 22 üre-
Dünyadaki ilk 500 flirket dijital de¤iflimlere göster-
tim üssü ve 17 Ar-Ge
di¤iniz reaksiyona göre flekillenecek.”
merkezimiz ile faali-
yetlerimize devam
“Kendi devriminizi yapacaks›n›z”
ediyoruz. 30 bini afl-
Yazar, Stratejik ‹novasyon Dan›flman› Cris Bes-
k›n çal›flan› ve 150’ye yak›n ülkede sat›lan ürünleriy-
wick “Strateji, Liderlik ve Kültür Neden Ayn› Masay›
le Arçelik, sektörün en önemli oyuncular›ndan biri
Paylaflmal›?” bafll›kl› konufl-
haline geldi. Dijital dönüflüm yolculu¤umuzda dün-
mas›nda, Peter Drucker’›n ya çap›nda edindi¤imiz deneyimleri, tüm ekosiste-
“Kültür, stratejiyi kahvalt›da
mimize yayarak sektörümüzde dijital devrimin bay-
bile yer” sözünü an›msatarak,
raktarl›¤›n› yap›yoruz.” Öztürk, Arçelik’in uluslara-
inovasyonun önemini vurgula-
ras› en çok patent baflvurusu yapan flirketler s›rala-
d›. Bir araflt›rmaya göre lider-
mas›nda bu y›l 67. s›raya yükseldi¤ini de aktard›.
lerin yüzde 53’ünün inovasyo-
nun ne anlama geldi¤inden “Siber güvenlik istihbarat a¤›n›
emin olmad›¤›n› belirten Bes- kuruyoruz”
Cris Beswick wick, birço¤unun nas›l liderlik T.C. Cumhurbaflkanl›¤› Dijital Dönüflüm Ofisi
yapacaklar›n› da bilmediklerini
Baflkan› Dr. Ali Taha Koç, yapay zekan›n inan›lmaz
de paylaflt›: “Liderli¤e, stratejiye nas›l bakt›¤›n›z›
bir dönüflümün habercisi ol-
de¤ifltirmeye çal›fl›n. ‹novasyonun baflar›n›n temeli-
du¤unu söyledi. Koç, “Dijital
ni oluflturmas›n› istiyorsak kültür önemli. Kurumun
Dönüflüm Ofisi olarak bir bayt
her aya¤›nda inovasyonu görmek istiyorsak liderler
verimizi de koruyaca¤›z” söz-
olarak nas›l yarat›c› olabilirsiniz ona bakman›z› isti-
leriyle siber güvenli¤e verdik-
yorum. Müflteriyi sürecin tam da merkezine yerlefl-
leri önemi vurgulad›. Dünya
tiriyoruz. Müflteriyi ne kadar iyi tan›d›¤›n›z önemli.
Adaptasyon h›z›n›z artmal›, daha h›zl› çal›flmal›s›n›z. örneklerine bakt›klar›n› kay-
Üst düzeyde bir de¤ifliklik gerekiyor. Liderlik gelifli- deden Koç, “Siber güvenlik is-
mi bugün biraz eski moda kal›yor. Siz kendinizi ve li- tihbarat a¤›n› kuruyoruz” aç›k-
derlerinizi nas›l de¤ifltireceksiniz? ‹novasyon kültü- Ali Taha Koç lamas›n› yapt›. 2023 hedefleri
rümüz ve ekosistemimizi nas›l gelifltirelim ki herke- do¤rultusunda aslolan›n he-
se liderlik edebilelim. Liderler olarak görevimiz zor defe odaklanmak ve yola devam etmek oldu¤unu
sorular› sorabilmek. Her gün kurumumuza ilham söyleyen Koç, “Gelin dijital gelece¤imizi hep birlik-
sa¤lamal›, örnek olabilmeliyiz.” te infla edelim” ça¤r›s› yapt›.
28 KobiEfor Haziran 2019