Page 58 - KobiEfor_Subat_2011

STK

lardaki ö¤retmenlerle yurtlardaki belletmen ö¤ret- Brüksel temsilcili¤i olan tek Türkiyeli kad›n sivil top-
menler ve idarecilere Kafkas Üniversitesi taraf›ndan lum örgütü olma özelli¤ini koruyor. Avrupa Parla-
verilecek ö¤retmen e¤itimleri ve Sabanc› Üniversite- mentosu ve Avrupa Komisyonu da dahil olmak üze-
si taraf›ndan verilecek toplumda cinsiyet eflitli¤i ko- re farkl› AB kurumlar› ile sürdürülebilir bir diyalog
nusunda “Mor Sertifika” e¤itimleri ile vizyonu gelifl- kurman›n önemine inan›yor ve bu yönde çal›flmala-
mifl, mesleki aç›dan yetkin, bilinçli ve ö¤rencilere r›m›z› sürdürüyoruz. Öte yandan AB üyesi ülkelerle
rehberlik edebilecek nitelikte ö¤retmenler yetifltiril- de sa¤lam iliflkiler gelifltirmeye ve ülkelerdeki Türki-
mesine ve e¤itim kalitesinin de iyilefltirilmesine kat- ye karfl›t› kamuoyu alg›s›n› de¤ifltirmeye çal›fl›yoruz,
k› sa¤lanm›fl olaca¤›n› kaydediyor. Türkiye’de de AB üyeli¤i yönünde ulusal lobicilik fa-
aliyetlerimizi sürdürüyoruz. Türkiye AB Karma ‹stifla-
Cinsiyet Eflitli¤i Modeli, re Komitesi Üyesi olarak KAG‹DER, düzenli toplant›-
Sertifikas› ve E¤itimi lara kat›l›yor, ortak deklerasyona katk› sa¤l›yor ve
Türktan, Mart ay›nda lansman›n› yapacaklar› ve raporlar sunuyor” diye konufluyor.
Dünya Bankas› fonuyla desteklenecek yeni projeleri;
“Cinsiyet Eflitli¤i Modeli, Sertifikas› ve E¤itimi”nden KAG‹DER proje ihraç edecek
de sözediyor. Özellikle Kars’taki k›z çocuklar›na ve- Türktan, Gelece¤in Kad›n Liderleri E¤itim Progra-
rilecek cinsiyet eflitli¤i e¤itimiyle onlar›n yaln›zca ka- m›’ndan da sözediyor: “2010 y›l›nda ‘‹fline, toplumu-
d›n de¤il, eflit bir birey oldu¤unu düflünerek öncelik- na, çevresine farkl›l›k getirecek 50 genç kad›n› ar›yo-
le insan olduklar›n› anlamalar›n› sa¤layacaklar›n› an- ruz’ slogan›yla bafllat›lan Gelece¤in Kad›n Liderleri
lat›yor. Projenin bir di¤er aya¤› ise flirketler. Denet- Projesi, 18-25 yafl aras›nda ‹ngilizce bilen, üniversi-
leme ve sertifikaland›rma yap›lan flirketler, “Mor Ser- te son s›n›f ö¤rencisi veya yeni mezun genç kad›n-
tifika” almalar› halinde bunu ürünlerinde damga ha- lar›n toplum ve ifl hayat›ndaki yerini kuvvetlendirme-
linde kullanabilecek. yi, beceri ve duyarl›l›¤›n› gelifltirmeyi, donan›mlar›n›
Kad›nlar›n kendi ayaklar› üzerinde durabilmesi ve eriflimlerini artt›rmay› hedefliyor. Projenin amac›,
için çal›flt›klar›n› vurgulayan Türktan, “Akbank’la Fi- sektörel ve mesleki bilgilerini art›rmak, ifl arama a¤-
nansal Sohbetler” bafll›kl› etkinliklerde giriflimcilik lar›n› geniflletmek, istihdama eriflim imkanlar›n› art›r-
statüsü kazanm›fl kad›nlar›n finansal piyasalar, risk- mak, mesleki kapasitelerini gelifltirmek. E¤itimlerin
ler ve paralar›n› nas›l de¤erlendirebileceklerine ilifl- sonunda kat›l›mc› genç kad›nlara sertifika veriliyor
kin bilgi edindiklerini aktar›yor. ‹flini gelifltirmek is- ve kat›l›mc›lar ifl arama süreçlerinde 6 ay boyunca
teyen kad›nlar›n KAG‹DER’e baflvurmalar›n› öneren KAG‹DER taraf›ndan takip edilerek kendilerine des-
Türktan, KAG‹DER’in Türkiye’nin AB üyeli¤ine inand›- tek veriliyor. Bugüne kadar 426 k›z baflvurdu, 56 k›z
¤›n›, üyelik sürecine destek verdi¤ini ve bu süreçte seçtik. Bunlardan 46 tanesi ifle yerleflmifl durumda.
kad›nlar›n oynayaca¤› aktif rolün önemini savundu- Bu da çok büyük bir baflar› oran› yakalad›¤›m›z› gös-
¤unu aç›kl›yor. AB diyalo¤unu hedef alan çal›flmala- teriyor.” Türktan bu modeli Almanya’ya da ihraç
r›n› ve Brüksel’le iliflkilerini Türkiye’nin AB’de önem- edeceklerini aç›kl›yor ve “Almanya’da bir lokal part-
li bir lobi aktörü olan KAG‹DER Brüksel Ofisi arac›l›- ner ar›yoruz, oradaki 3. nesil Türk genç k›zlar›na
¤›yla sürdürdü¤ünü belirten Türktan, “KAG‹DER ulaflmak istiyoruz” diyor.

‹LET‹fi‹ME VER‹LEN ÖNEM

KAG‹DER, üye beklentileri araflt›rmas› ile üye-
lerinin görüfl ve beklentilerini ölçerek bu beklen-
tileri karfl›lama yönünde çal›flmalar›na yön veri-
yor. Ayr›ca network toplant›lar›yla farkl› sektörler-
den üyelerini biraraya getiriyor, üyelerin birbirle-
rini, ifl alanlar›n› tan›mas›n› ve olas› iflbirliklerinin
kurulmas›n› destekliyor. Ufuk geliflimi ve gündem
belirleme ve gündeme yön verme hedefleriyle
düzenledi¤i Kahvalt› Toplant›lar› ve Radikal Soh-
betler etkinliklerinde üyelerini biraraya getiriyor
ve birlikte ö¤renme-geliflme sürecini destekliyor.
‹deallerine ulaflma yolunda güçlü bir kurumsal
iletiflim KAG‹DER için oldukça önemli. Bu ba¤lam-
da KAG‹DER düzenli olarak medyay› bilgilendiri-
yor. KAG‹DER web sitesi ve bizebiz platformu
arac›l›¤›yla üyeleri, potansiyel üyeleri ve bilgi al-
mak isteyen tüm kifliler internet temelli iletiflim
a¤›na dahil.

58 KobiEfor fiubat 2011