Page 69 - KobiEfor_Nisan_2019
P. 69

maya çal›flan sanayicilerimiz art›k kal›c› destekler  anlamda yat›r›mlar›n artt›rabilmesi için teflviklerin
            beklemektedir. Bu süreçte baz› firmalar›m›z ma-  yan›nda firmalar›n kar edebilmesi de gerekir.
            alesef müflis durumuna düflmüfltür. Kapanan her
            iflyeri azalan istihdam anlam›na gelmektedir. Art›k  KobiEfor: 2019 y›l› için öngörüleriniz nelerdir
            finansmana ulafl›m›n daha kolay hale gelmesini is-  ve neler yap›lmal›d›r?
            temekteyiz. Hammadde ve yar› mamulde d›fla ba-     Nurettin Özdebir: 2018’in özellikle ikinci yar›s›n-
            ¤›ml› oldu¤umuzdan dolay› döviz kurlar›ndan etki-  da ekonomi aç›s›ndan ülke olarak çok da olumlu
            lenmemiz kaç›n›lmaz ise en büyük sabit maliyetle-  geliflmelerin yaflanmad›¤›n› hepimiz bilmekteyiz.
            rimizden olan enerjiyi daha düflük fiyatlarla kullan-  Söz konusu dönemde tüm dünya ekonomilerinde
            mam›z sa¤lanmal›d›r. Halk›n yaratt›¤› para banka-  daralma gerçekleflmesinin yan›nda Türkiye ekono-
            lar arac›l›¤› ile hala inflaat sektörüne yönlendirili-  misinde de daralma süreci yaflanm›fl, enflasyon ve
            yor. Bu krediler riskli kredilerdir, geri dönüflü zor  iflsizlik rakamlar› yükselmifl, döviz kurundan dolay›
            kredilerdir. Bu paralar›n, sanayiciye, üretime kul-  üretim maliyetleri artm›flt›r. Bu olumsuzluklar›n
            land›r›lmas› gerekir. Bu noktada Eximbank rolünün  ard›ndan aç›klanan 2019’un ilk aylar›ndaki ekono-
            ve ihracat desteklerinin artt›r›lmas› gerekir.  mik verileri ülke ekonomimizin toparlanma süreci-
              Bizce iflsizli¤in en büyük nedeni mesleksizliktir.  ne girdi¤ini göstermektedir. Bu toparlanma süreci-
            Ülkemizde iflsizlik yüksek oranlarda seyrederken  ne biz sanayiciler, finans sektörü, üniversite ve sivil
            sanayinin nitelikli iflgücüne olan talebi de bir türlü  toplum kurulufllar› olarak destek vermemiz gerek-
            karfl›lanamamaktad›r. Mesleki e¤itimde sanayinin  mektedir.
            ihtiyaçlar›na uygun bir planlama yapamad›¤›m›z-   Sanayinin rekabet gücü konusunda, devletin, özel
            dan e¤itimli gençler aras›ndaki iflsizlik de yüksek  sektörün, sivil toplum kurulufllar›n›n ve üniversite-
            kalmaya devam edecektir. Üretim, istihdam ve   lerin rollerinin yeniden biçimlendirilmesi gerek-
            mesleki verimlili¤in artmas› için insan kayna¤›  mektedir. Kaynaklar›n verimli kullan›labilmesi ve
            planlamas›n›n ivedi bir flekilde yap›lmas› gerekir.  rekabet gücünün ortaya ç›kabilmesi için bu say›lan
              Nitelikli bir iflgücüne sahip olmadan küresel öl-  4 unsurun koordineli bir biçimde çal›flmas› kaç›n›l-
            çekte rekabet edemez, ekonomide verimlilik art›fl›-  mazd›r. fiu ana kadar birçok kez bu iflbirli¤i denen-
            n› sa¤layamaz, gelir düzeyimizi yükseltemeyiz.  di ancak tam olarak amac›na ulaflamad›. ‹flbirli¤inin
            Mesleki e¤itim, iflgücümüzün niteli¤ini yükseltmek  oluflmas› için bu 4 unsurun da birlikte çal›flma yap-
            için en önemli araçt›r. Mesleki e¤itimi, ekonominin  mas› gerekmektedir.
            ihtiyaçlar›, küresel rekabet ve teknolojide meydana  Fiyat odakl› üretim yapmaktan vazgeçen bir ülke
            gelen e¤ilimleri dikkate alarak planlamal›y›z.    olmam›z gerekir. Ülkemizde iflgücü maliyetini,
                                                           hammadde ve yar› mamul maliyetini düflüremiyor-
              KobiEfor: Endüstri 4.0 sanayi dönüflümünde    sak di¤er ülkeler ile rekabeti fiyat ile de¤il de kalite,
              neredeyiz?                                   üretilen üründe özgünlük gibi baflka alanlarda yap-
              Nurettin Özdebir: Nesnelerin interneti ve yapay  mam›z gerekmektedir. Yani di¤er bir deyiflle Mavi
            zekan›n birlikte kullan›lmas› anlam›na gelen ve ne-  Okyanus Stratejisi’ni benimsememiz gerekmekte-
            redeyse her platformda dile getirilen Endüstri 4.0  dir. Madem ki hammadde, iflgücü gibi alanlar reka-
            ülkemiz aç›s›ndan bir uyum sa¤lama meselesi de-  betin yo¤un bir flekilde yafland›¤› k›z›l okyanuslar›
            ¤il bir varolufl meselesidir.  fiu anda yapay zeka,  oluflturmakta, bizim rekabetin yo¤un oldu¤u bu
            robotik teknolojiler ve nesnelerin interneti ile dör-  alanlar›n d›fl›nda farkl›l›k yaratarak üretim yapma-
            düncü sanayi devriminin içindeyiz. Her devrimin y›-  m›z gerekmektedir. Bu da ancak Ar-Ge yat›r›mlar›-
            k›c› sonuçlar› ortaya ç›k›yor lakin en y›k›c› olan›, da-  n›n artt›r›lmas› ile mümkün olacakt›r.
            ha do¤rusu bozucu olan› da son devrim olacak gibi
            görünüyor. Nesnelerin interneti ile veri toplan›yor,  KobiEfor: Son olarak dergimiz okurlar›na
            yapay zekâ ile ak›lland›r›yor. Üretim zincirinin her  vermek istedi¤iniz mesaj›n›z nedir?
            aflamas› dijitallefliyor, ak›ll› üretim sistemleri ile  Nurettin Özdebir: KobiEfor Dergisi, Ankaral› sa-
            sanayide bir paradigma de¤iflimi yaflan›yor. Bu sü-  nayiciler olarak yak›ndan takip etti¤imiz bir yay›n.
            reç tart›flmas›z biçimde tüm dengeleri ve tüm ifl  ‘KOB‹’lerin sesi’ diyebilece¤imiz bu platform, hem
            ekosistemini de¤ifltiriyor, geleneksel imalat sana-  sorunlar›n gündeme tafl›nmas› hem çözüm önerileri-
            yinin yerini biliflim teknolojileriyle entegre olmufl  nin tart›fl›lmas› aç›s›ndan önemli bir görevi yerine ge-
            üretim sistemlerine b›rak›yor. Sürece sanayicimi-  tiriyor. Ayr›ca Türkiye’nin en önemli üretim merkez-
            zin topyekûn haz›rl›kl› olmas› art›k bir zaruret hali-  leri olan OSB’ler konusundaki çal›flmalar› da takdire
            ne gelmifltir. Ça¤a uygun teknolojileriyle üretime  de¤er. Bu vesileyle dergiyi kuran ve bugünlere gel-
            geçebilmesi için öncelikle firmalar›n yüksek tekno-  mesinde eme¤i geçen herkese teflekkür ediyor, bun-
            lojili yat›r›ma teflvik edilmesi gerekmektedir. Bu  dan sonraki yay›n hayat›nda baflar›lar diliyorum.
                                                                                       Nisan 2019 KobiEfor 69
   64   65   66   67   68   69   70   71   72   73   74