Page 28 - KobiEfor_Aralık_2019

KAPAK

Yavafl, böylece hizmetin maliye- Aksoy, daha önce milenyum kalk›nma hedefleri
ti ve sürecin k›sald›¤›n› aktard›. varken sürdürülebilir kalk›nma hedefleriyle özel
Ankaral›lar›n indirmesi için bir sektörün kendine daha büyük ödevler ç›karmaya
mobil uygulama üzerine çal›fl- bafllad›¤›n› söyledi: “Biz konuya
t›klar›n› dile getiren Yavafl, flun- f›rsat penceresinden yaklafl›yo-
lar› söyledi: “Dünyan›n 1 numa- ruz. 17 hedeften oluflan bu sür-
Mansur ras› olacak uygulama gelifltiri- dürülebilir kalk›nma hedefleri
Yavafl yoruz. Uygulama ile Ankaral›lar hem ba¤›ms›z hem de kendi
gördü¤ü sorunu hemen bildire- içinde birbiriyle ba¤lant›l›. Dola-
bilecek. 30 bin çal›flan›m›z gönüllülerle 300 bin ola- y›s›yla iflbirlikleri olmadan bu 17 Ayça
cak. Bu mekanizma ile bir sorunu 30 dakika veya 1 hedefe ulaflamay›z.” Aksoy, Koç Aksoy
saat içinde çözece¤iz. Maliyetler önemli. Halk›n pa- Holding’in toplumsal cinsiyet
ras›n› harc›yoruz. Ankapark için 750 milyon TL bo- eflitli¤i alan›na yönelik çal›flmalar›n› ise flöyle an-
fla harcanm›fl oysa bizim 750 liral›k paray› bofla latt›: “Türkiye’nin bu alanda karnesi iyi de¤il. Türki-
harcama lüksümüz yok. Mega flehirler ortaya ç›kt› ye 149 ülke aras›nda 130. s›rada. Yaklafl›k 10 y›ld›r
ama yerel yönetimler güçlendirilmedi. Hantallaflt›. ayn› yerdeyiz. Koç Holding, HeForShe hareketinin
Yerel yönetimlerin güçlenmesi demek vatandafl›n dünyadaki 10 küresel liderinden biri. Bu çal›flma-
vergisini oraya harcamak anlam›na geliyor. Bizim m›z›n oda¤›nda önyarg›larla mücadele vard›.”
sistemde toplanan vergiler hükümete gidiyor, hü- IBM Türk Kurumsal Sosyal Sorumluluk Prog-
kümet belirli bir k›sm›n› veriyor. Vatandafl verginin ramlar› Müdürü Dr. Ceyhun Göceno¤lu, yürüttük-
en az›ndan bir k›sm›n› direkt ödese o zaman o pa- leri çal›flmalar› paylaflt›: “Sür-
ralar›n nereye gitti¤ini de sorgulam›fl olacak.” dürülebilir kalk›nma teknoloji
Türkiye’nin genelinde betonlaflma sorunu oldu- ile de¤il yöntemlerle olur. Sis-
¤unu anlatan Yavafl, Ankara’dan yola ç›karak flu ko- temler de¤ifliyor, tasar›m odakl›
nulara de¤indi: “Ankara’n›n 2025’te öngörülen nü- düflünce ile beceriler de önem
fusu 8 milyonken flu anda 25 milyona yetecek imar kazan›yor. Gelecek 3 y›l içinde
plan›m›z var. Birçok binalar yap›ld› sat›lm›yor. 120 milyon çal›flan›n becerilerini
Ceyhun
Bombofl bekliyor. Tar›msal arazilerimizin birço¤u güçlendirmek zorunday›z. E¤i-
Göceno¤lu
arsa haline getirilmifl ve bir müteahhit gelsin de 5 tim de bu de¤iflimin göbe¤inde
daire versin diye bekliyor. Ama müteahhitler hiçbir bir konu. IBM Türk olarak bu noktada kaliteli e¤iti-
zaman gelmeyecek. Çünkü zaten konutlar doymufl me odaklan›yoruz. Gelecekte mavi ve beyaz yakal›-
ve fazlas› da var. Ankara’n›n bütün nüfusunu top- n›n d›fl›nda yeni yaka var. Yeni meslekler yeni alan-
lam arazinin yüzde 3’üne s›k›flt›rm›fl›z. Geri kalan› da yer alacak. Bilgisayar mühendisli¤inden 3 y›lda
bofl.” Ankara’n›n potansiyel alanlar›n› gün yüzüne mezun olan bu bilgileri en fazla 4 y›l kullanabiliyor.
ç›karmak için çal›flt›klar›n› kaydeden Yavafl, termal Ö¤rencilerin proje yaparak ö¤rendi¤i modeller
turizm için yat›r›mc›lar› ikna etmeye çal›flt›klar›n› a¤›rl›k kazanmal›. IBM Türk olarak gençlere beceri
aç›klad›. Ankara’n›n en büyük potansiyellerinden kazand›rmak için yeni bir program bafllatt›k.”
birinin teknokentler oldu¤unun alt›n› çizen Yavafl, Türkiye Kurumsal Sosyal Sorumluluk Derne¤i
bu alanda startup yat›r›mlar›n›n sürmesi ve ö¤ren- Yönetim Kurulu Baflkan› Serdar Dinler, “Sürdürü-
cilerin Ankara d›fl›na ç›kmamas› için sektörün lebilir Kalk›nma Hedefleri 17
önemli isimlerini Ankara’ya getirdiklerini söyledi. maddeden olufluyor. Açl›kla mü-
cadele, yoksulluk, çevre vs. Peki
bu yoksulluk neden var?” dedi.
Örnek olarak; Demokratik Kon-
go Cumhuriyeti’nin yoksullukta Serdar
Dinler
en sonda bulundu¤unu belirten
ve bunun nedeni olarak ülke yö-
netimini sorumlu tutan Dinler,
“Hükümetin iyi bir sa¤l›k, çevre politikas› yoksa bu-
rada sorun var demektir. Bu noktada ifl dünyas›n›n
rolü nedir? ‹fl dünyas›n›n tek bir amac› vard›r kar
“Sürdürülebilir Kalk›nma Amaçlar›” elde etmek. ‹fl dünyas› ile kamu aras›nda net du-
Oturuma Siemens Healthcare Sa¤l›k Kalite ve varlar örüyorlar. Oysa yoksulluk gibi temel sorun-
Teknoloji Ülke Yöneticisi Can Baykut baflkanl›k yapt›. lar kamu ve özel sektörün ortak yönetim sistemi ile
Koç Holding Sürdürülebilirlik Yöneticisi Ayça çözülebilir” diye konufltu.

28 KobiEfor Aral›k 2019