Page 44 - KobiEfor_Nisan_2017
P. 44

HABER



            Boyner: Öncelikle zihniyet de¤iflmeli
                                   Boyner Grup Yönetim
                                 Kurulu Üyesi Ümit Boy-
                                 ner flunlar› söyledi: “Ülke
           Ümit                  olarak kad›nlar›n hayat›n
           Boyner
                                 her alan›na eflit kat›l›m-
                                 lar› için hedefledi¤imiz
                                 seviyenin gerisinde kal-
                                 maya devam ediyoruz.
                                 Bu durumdan sadece ka-
                                 d›nlar›n de¤il tüm toplum
                                 olarak hepimizin zarar   Önce Kad›n Projesi’nin yeni döneminde de 10 bin
                                 gördü¤ünü fark edebil-   kad›na daha e¤itim verilerek toplam 20 ilde 20 bin
                                 memiz bence önemli bir   kad›na ulafl›lm›fl olacak.
                                 de¤iflimin bafllang›c› ola-  Vodafone Türkiye CEO’su Colman Deegan, flöyle
          cak. Toplumsal cinsiyet eflitli¤i konusunda öncelik-  konufltu: “Türkiye Vodafone Vakf› çat›s› alt›nda 2011
          le dil ve zihniyet de¤iflimine ihtiyac›m›z var. Kad›nla-  y›l›ndan bu yana gerçeklefltirdi¤imiz projelerle 11 bi-
          ra tüm di¤er kimliklerinden önce ‘kad›n’ demenin,  ni aflk›n kad›n giriflimciye ulaflt›k ve 2.5 milyon TL’yi
          ayn› zamanda kad›nlar›n eflitlik ve özgürlük taleple-  aflk›n sosyal yat›r›m yapt›k. Giriflimcilikte Önce Kad›n
          rine kulak, hatta ses vermenin; farkl› toplumsal cin-  Projesi ile kad›nlar›n giriflimcilik yoluyla ekonomiye
          siyet kimliklerine sayg› göstererek insani haklar›n›  tam kat›l›mlar›n› sa¤lamay› hedefliyoruz.”
          tan›man›n ilk ad›m› oldu¤unu düflündük ve ilan›m›-
          z›n sonunda ‘Bize kad›n deyin’ dedik.”            TürkTraktör k›z ö¤rencileri davet etti
                                                            TürkTraktör, Filizlerin Mucizeleri Projesi kapsa-
            “Giriflimcilikte Önce Kad›n’la 20 ilde         m›ndaki Mesleki ve Teknik Anadolu Liseleri’nde
            20 bin kad›n”                                 Okuyan K›z Ö¤rencilere yönelik yap›lacak olan proje
            Millî E¤itim Bakanl›¤› Hayat Boyu Ö¤renme Ge-  faaliyetlerinin ve çal›flmalar›n›n tan›t›m›n› yapt›.
          nel Müdürlü¤ü, Türkiye Vodafone Vakf› ve Türkiye  TürkTraktör Yetenek Yönetimi ve ‹nsan Kaynaklar›
          Biliflim Vakf› iflbirli¤iyle hayata geçirilen Giriflimci-  Müdürü Ceren Ertem; projeyle ilgili flu bilgileri ver-
          likte Önce Kad›n Projesi’nde yeni dönem e¤itimleri
          10 ilde ayn› anda bafllad›. Yaklafl›k 6 ay sürecek e¤i-
          timler Adana, Kayseri, Denizli, Trabzon, Gaziantep,
          Erzincan, Mersin, Mu¤la, Kocaeli ve Sivas’ta bulu-
          nan toplam 72 Halk E¤itim Merkezi’nde 140 dan›fl-
          man ö¤retmenin liderli¤inde eflzamanl› yürütüle-
          cek. ‹lk y›l›nda 10 bin kad›na ulaflarak 15 milyon
          TL’yi aflk›n ekonomik de¤er yaratan Giriflimcilikte



                 Oyak Renult’a ‘‹fl Yaflam›nda Kad›nlara Destek Ödülü’

                                      ‹fl kad›nlar› ile    tegoride ödüllendiriyor. Türkiye’nin en büyük oto-
                                    güçlü bir Türkiye’ye  mobil üreticisi Oyak Renault, 2017 BU‹KAD ‹fl Ya-
                                    ulaflmak vizyonuyla    flam›nda Baflar›l› Kad›n Ödülleri’nde “Y›l›n ‹fl Ya-
                                    faaliyetlerini sürdü-  flam›nda Kad›n› Destekleyen fiirketi” seçildi.
                                    ren Bursa ‹fl Kad›nla-   Oyak Renault Genel Müdürü
                                    r› ve Yöneticileri Der-  Tunç Bafle¤mez, aç›klamas›n-
                                    ne¤i (BUK‹AD), ifl ya-  da; “Kad›nlar›n ifl hayat›nda
                                    flam›nda baflar›l› olan  daha fazla rol üstlenmesi,
                                    kad›nlar› ve kad›nla-  Türkiye'nin sahip oldu¤u zen-
           ra ifl hayat›nda katk›da bulunan flirketleri ve ku-  gin insan kayna¤› potansiyelini
           rumlar›, 8 Mart Dünya Kad›nlar Günü kutlamalar›  ve kültürel çeflitlili¤ini güçlü      Tunç
           kapsam›nda sekiz y›ld›r düzenledi¤i ‹fl Yaflam›nda  bir flekilde kullanmas›n› sa¤-   Bafle¤mez
           Baflar›l› Kad›n Ödülleri etkinli¤inde, yedi farkl› ka-  layabilir” dedi.


          44 KobiEfor Nisan 2017
   39   40   41   42   43   44   45   46   47   48   49