Page 43 - KobiEfor_Nisan_2017

Güler Sabanc›: “Cam tavanlar›
k›rmam›z gerekiyor”
Sabanc› Holding, Dünya Kad›nlar Günü dolay›s›yla
“Hayata Yön Verenler” bafll›kl› bir buluflma gerçek-
lefltirdi. Etkinlik kapsam›nda gerçeklefltirilen panelin
moderatörlü¤ünü Hürriyet Gazetesi’nden Elif Ergu
Demiral yürüttü. Arizona Üniversitesi Astronomi ve
Fizik Bölümü Prof.Dr. Feryal Özel, Stanford Üniversi-
tesi Araflt›rma Görevlisi Dr. Gözde Durmufl, Sinema
ve Tiyatro Sanatç›s› Demet Akba¤, TÜS‹AD Yönetim
Kurulu Baflkan› Erol Bilecik, Uzman Ö¤retmen Mela-
hat Ayd›n ve Gazeteci Ayfle Karabat’›n kat›ld›¤› panel-
de, panelistler çal›flmalar›n› ve kariyer yolculuklar›n› l›flmalara son 10 y›lda 15.000.000 TL’ye yak›n kay-
kat›l›mc›larla paylaflt›lar. nak aktard›k. Bu çal›flmalarla do¤rudan 170.000,
Sabanc› Holding Yönetim Kurulu Baflkan› Güler dolayl› olarak 700.000’e yak›n kifliye ulafl›ld›. Bu y›l
Sabanc›, konuflmas›nda flunlar› dile getirdi: “Birlefl- ilk kez hayata geçirdi¤imiz k›sa film uzun etki yar›fl-
mifl Milletler 2030 y›l›nda kad›n-erkek eflitli¤inin tüm mas›n›n temas› da mülteci kad›nlard›. Gururla söy-
dünyada sa¤lanmas›n› hedefliyor. Bu y›l için de ka- lüyorum ki Türkiye ortalamalar›n›n üzerinde kad›n
d›nlar günü temas›n› ‘de¤iflen ifl dünyas›nda kad›n’ çal›flan oranlar›na sahibiz. Çal›flanlar›m›z›n yüzde
olarak belirledi. Evet, ifl dünyas› de¤ifliyor; küresel- 40’› kad›n. 2016 y›l›nda terfi eden çal›flanlar›m›z›n
leflme, teknolojik ve dijital dönüflüm, 4. sanayi devri- ise yüzde 52'si kad›n. Ama bunu yeterli görmüyoruz
mi hepimizin konufltu¤u kavramlar. Ama kad›n›n de- ve daha iyisini istiyoruz” bilgisini verdi.
¤iflen dünyada kendine yer bulmas› sosyal haklara TÜS‹AD Yönetim Kurulu Baflkan› Erol Bilecik ise
eriflmesinden yönetim kademelerine gelmesine, cin- flöyle konufltu: "Dönüflen ve gelecekte de dinamizmi-
siyete duyarl› bütçelemeden teknolojiye eriflimine ni art›racak olan bir ifl dünyas› için kad›n ve erke¤in
çok çeflitli de¤iflkenlere dayan›yor. Elbette afl›lacak yetenekleri birbirini tamamlayan unsurlard›r. Kad›n›n
engeller, k›r›lacak cam tavanlar çok. Türkiye’de kad›- hayat›n her alan›nda erkeklerle birlikte var olmas›n›n,
n›n iflgücüne kat›l›m› hala yüzde 33 seviyesinde.” ülkenin demokratik, ekonomik ve sosyal aç›dan gelifl-
Sabanc› Vakf› arac›l›¤› ile daha sa¤lam bir gele- mesinin tek ç›kar yol oldu¤unu görmeli, ‘toplumsal
cek için katk› yapmaya çal›flt›klar›n› aktaran Güler zihniyet dönüflümünün’ bu yönde olmas›na azami ça-
Sabanc›, “Sabanc› Vakf› olarak kad›n alan›ndaki ça- ba sarf etmeliyiz. Zira ‘tek kanatla uçamay›z’."

de 18.7 olan okullaflma oran›n›n 2015 y›l›nda yüzde s›ras›yla Kilis, Bingöl, fianl›urfa ve fi›rnak oldu.
41.1 seviyesine ulaflt›¤› belirtildi. 2015 y›l› itibariyle TÜRKONFED ‹DK Komisyonu Baflkan› Prof.Dr.
lise mezunu kad›nlarda iflgücüne kat›l›m oran› yüz- Yasemin Aç›k, konuya iliflkin flunlar› söyledi: “Tür-
de 32.7 iken söz konusu oran meslek lisesi mezun- kiye’de kad›nlar›n iflgücüne kat›l›m› yüzde 32’lerde
lar›nda yüzde 40.8’e, üniversite mezunu kad›nlarda gerçekleflmesine ra¤men küresel ölçekte bu ora-
yüzde 71.6’ya yükseliyor. Ülkemizde 2007-2015 dö- n›n yüzde 50 ve üzerinde oldu¤u düflünüldü¤ünde
neminde okullaflma oranlar›nda gözlemlenen belir- halen kat etmemiz gereken çok yol oldu¤u görül-
gin art›flta k›z çocuklar›n›n geçmifl y›llar›n aksine ilk mektedir. Her 10 giriflimciden sadece birinin kad›n
defa özellikle yüksekö¤retimde erkeklerin önüne oldu¤u ülkemizde, e¤itim baflta olmak üzere, dü-
geçmesinin önemli etkisi oldu¤unun belirtildi¤i ra- flük ücret ve çocuk bak›m hizmetleri ile ilgili yeter-
porda, bu geliflmenin e¤itim kalitesi ve temel amaç sizlikler kad›nlar›n iflgücüne kat›l›m›n› olumsuz
olan toplam faktör verimlili¤indeki iyileflme ile bir- etkileyen faktörlerin bafl›nda yer al›yor.
likte ele al›nmas› gereklili¤inin de alt› çizildi. Uluslararas› araflt›rmalar, 2025’e kadar kad›n-
Rapora göre Do¤u ve Güney Do¤u Anadolu bölge- lar›n eflit kat›l›m›n›n sa¤land›¤› en iyi senaryoda
sinde uygulanan istihdam teflvikleri, ‹fiKUR taraf›n- küresel düzeyde toplam GSYH’de yüzde 11’lik, ya-
dan toplum yarar›na yürütülen iflbafl› e¤itim prog- ni 12 trilyon dolarl›k bir art›fl öngörüyor. Kad›nla-
ramlar› gibi aktif iflgücü piyasas› politikalar› ile ka- r›n ekonomik ve toplumsal hayata kat›l›m›n›n
d›nlara yönelik sosyal sigorta prim indirimleri ve do- önündeki engellerin ortadan kald›r›lmas› ve top-
¤um borçlanmas› gibi uygulamalar›n olumlu etkisi lumsal cinsiyet eflitli¤inin sa¤lanmas› ile kad›n is-
görüldü. Bu sayede 2007’den bugüne kad›n sigortal› tihdam›nda yarat›lacak olan art›fl, Türkiye’nin kü-
çal›flan say›s›n› yüzde olarak en fazla art›ran ilk 5 il resel rekabette de önünü açacakt›r.”

Nisan 2017 KobiEfor 43